Stage d’Information Mutation Inter-académique 2019 Snep-Fsu Créteil

La suppression du paritarisme dès janvier 2020 est une régression historique sans précédent actée par le gouvernement

Jusqu’à présent, vos élus syndicaux siégeaient en CAPA afin de s’assurer du traitement règlementaire de votre situation, de faire valoir vos droits, de corriger les inévitables erreurs de l’administration ( + de 40 fiches navettes portant questions et/ou réclamations  ont été envoyées au Rectorat en 2018) et de dénoncer les incohérences dans le mouvement afin de garantir l’équité de traitement de tous les dossiers.

Le Ministère renvoie avec cette réforme chacun à des démarches individuelles via la seule possibilité d’un recours engagé à titre personnel.

Ainsi, les représentants syndicaux seront privés de lisibilité globale et ne disposeront plus de repères collectifs permettant vérifications et modifications du projet de l’administration. C’est de fait un formidable outil de discrimination individuelle et de régression de vos droits qui se met en place

Il devient donc indispensable de s’informer en amont et de maitriser les règles du mouvement afin de minimiser les risques d’erreurs dans le traitement de votre demande.

A ce titre, nous vous engagerons à :

1. Nous mandater pour obtenir de l’administration un droit d’accès à vos informations personnelles
2. Nous envoyer votre dossier PAPIER  par voie postale avec les pièces justificatives (même si vous le doublez d’un mail)